Graças ao empenho, esforço e inovação de mais de 24.000 profissionais, o Grupo Elecnor é uma empresa de referência no setor.
O modelo de Gestão de Recursos Humanos baseia-se em um enfoque de negócio com dois pilares principais:
O sentimento de pertença, o talento, a iniciativa e a energia das pessoas fazem com que a força da Elecnor se sobressaia diante de projetos complexos que requerem uma perspectiva multidisciplinar e a integração de distintas áreas de conhecimento.
A admissão de pessoas é sempre efetuada com o compromisso de colocar à sua disposição todos os recursos disponíveis na empresa para seu crescimento e desenvolvimento profissional.
A Elecnor quer continuar crescendo de forma contínua e rentável, proporcionando a seus clientes soluções completas, inovadoras e competitivas de alto valor agregado.
O objetivo é ser uma empresa excelente, com o compromisso de:
Com tudo isso, conseguiremos nosso desenvolvimento pessoal e profissional e a satisfação de clientes, acionistas e da sociedade em geral.
Grupo Elecnor é uma das empresas líderes globais no desenvolvimento, construção e operação de projetos por meio de dois grandes negócios que se complementam e enriquecem mutuamente: Serviços e Projetos e Investimentos em Infra-estrutura e Renováveis.
Infraestruturas, energias renováveis, Serviços e novas tecnologias são os principais setores de atividade desenvolvidos através dos negócios de Serviços e Projetos e Investimentos em infra-estrutura e renováveis.
Graças ao empenho, esforço e inovação de mais de 24.000 profissionais, o Grupo Elecnor é uma empresa de referência no setor.
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